北京预到求职-师资团队

孙老师

前央企招聘经理，GCDF全球职业规划师，累计面试5000+人，10+年招聘与人才发展实务经验，深度参与校招全流程善于从岗位需求倒推能力模型，帮助学员从"学生思维"转向"岗位思维”。

04-27

思宇老师

前头部招聘平台校招总监，深度参与100+场央国企校招，用共情力打开学员心扉用专业度护航求职全程，以亲和沟通与强共情力为基础，建立深度信任，精准把握不同求职者的目标、能力特点与职业倾向。

04-27

付老师

7年央国企招聘专家，熟悉37家央企用人逻辑，从招聘视角拆解岗位画像，助力学员精准突围，长期深耕央国企及大型头部企业招聘领域，系统拆解岗位画像与选拔标准，助力学员建立清晰求职路径。

04-27

张老师

曾任知名互联网企业产品经理、求职导师，8年专注央国企求职，500+学员的成功见证者，既做过互联网大厂用人决策，也深耕央国企招聘规则，精通简历精修、面试辅导、定制化职业规划。

04-27

孙老师

13年HR及管理咨询经验，熟悉人力管理领域多种测评方法及工具，擅长基于组织匹配的高潜人才选拔、发展地图、职业规划等人才发展项目。

04-27

韩老师

中华职教社职业生涯指导委员会委员，人社部教育培训中心认证培训师，国家一级企业人力资源管理师，国家人才测评师，辽宁首批认证人才测评师，沈阳航空航天大学教学实习基地特聘讲师。

04-27

杨老师

17年人力资源管理从业经验，15年企业咨询管理工作，在人才选拔、能力建设、人才盘点、组织发展、企业架构搭建、部门设计、薪酬体系搭建、员工三定等方面积累了丰富的经验。

04-27

谢老师

多年深耕于人力资源管理，曾就职某招聘平台公司，担任测评事业部项目负责人，精通各类人才评估工具与方法，对于人才发展和职业规划有着独到的见解和专业的实践经验。拥有丰富的行业洞察、科学的评估体系以及实战导向的咨询策略，旨在帮助个人明确职业方向、挖掘潜能、突破瓶颈，实现职业生涯的跨越式发展。

04-27

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